济南安徽11选5燃气有限公司


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    加强科技创新引导 为企业创新发展赋能 ——济南安徽11选5燃气有限公司科技委员会第一次全体会议

    5月22日下午,济南安徽11选5燃气科技委员会第一次全体会议在公司数控中心二楼会议室召开。公司科技委员会全体成员、全体中层管理人员及2020年18个科研小组负责人参加会议。会议由党委委员、总工程师杨立茂主持。

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    会上,总工办经理王林宣读了济港气字﹝2020﹞40号《关于成立公司科技委员会的通知》及《公司2020年科技进步实施方案》。各重点科研项目小组负责人结合项目开展方案作汇报发言。

    党委委员、总工程师杨立茂表示:一是提高对科技进步重要程度的认识,齐心齐力共同推动公司科技项目落实、落地;二是明确职责,加快落实,各牵头部门指派专人参与项目并发挥青年员工力量,培养公司后备技术人才;制定计划,协调部署项目进展;督导研究应用项目出成果,扩大公司科技影响力;三是广泛调度学习,加强与外部的开放性交流互动,对标先进,打开思路;四是合理计划,强调调度落实。

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    针对公司下一步的科技工作,董事长姜海英强调:一要深刻认识公司内外形势,坚定科技引领企业发展不动摇。科技是管理、服务的重要支撑,是降本增效的重要手段,要以信息化建设为抓手,推进管理变革,推进科技创新,要及时关注行业动态,深化技术革新。二要准确把握科技发展方向,打造汇聚各方力量的科技大军。要始终保持与外界的互联互通,了解行业科技动态和发展趋势;要实现与科研协会、高等院校等强强联合;要进入社会科技管理大局,积极融入科技发展的大潮;要创造机会让技术骨干“走出去”,建设科技人才培养体系;要统筹推进公司级科研应用项目和自主申报课题研究应用项目,定期进行调度,时时引导督促。三要狠抓科研项目落地,攻坚克难共享发展成果。各部门一方面要打开思路,创新科技理念,项目的责任单位和负责人要有序推进,定时报告,确保按时完成阶段性目标。另一方面,要从实际工作出发,以项目为抓手,在实际工作中钻研技术。四要以科学的精神为指导,调整认知方式、行为方式、价值取向。要坚持五个精神,即批评怀疑精神,创新与探索精神,实践探索精神,团队精神,奉献精神和科学思维精神。科技既要顶天也要立地,要以本次会议为契机,以更加开放的姿态,积极融入科技发展的大潮,形成科技引领企业发展的新局面,改善客户体验,共同推动济南安徽11选5高质量发展。